Skip to main content

När mina kollegor får beskriva mig

Innan sommaren gjorde vi en övning på jobbet där vi kollegor fick lovebomba varandra genom att skriva upp saker man verkligen uppskattar. Den listan sitter uppsatt vid mitt skrivbord så jag tänkte dela med mig av den innan mitt höj- och sänkbara skrivbord råkar riva sönder den, hehe!

Tack Helen för…

  • ditt fantastiska tålamod, viljan att dela med dig av dina kunskaper och att du är så energigivande. 🙂
  • att du alltid strävar framåt och tänker nytt, för att du är proffsig och rolig, och för att det känns så jävla bra att vara med i ditt team!
  • din kvalitet, din teamkänsla och att du delar med dig. Ditt jätteengagemang. Kul att jobba med.
  • ditt otroliga engagemang som smittar av sig och sätter så fina, bra spår i vårt arbete.
  • att du är så kreativ, smart, rolig och bra på att få en att känna sig inkluderad. Är sjukt glad över att ha dig som kollega!
  • att du är en inspirerande person. Jag kan se upp till många av dina värderingar 🙂 Gillar också starkt att du står och kämpar för vad du tror är rätt! 🙂
  • att du är en sån grym tjej! Fantastiskt kreativ och härlig person! Dessutom kick-ass på yoga!
  • att du är så otroligt skön, lyssnar och bjuder upp till skratt.
  • Kreativ, skön och väldigt hjälpsam.
  • för att du är så kompetent och duktig och hela tiden vill förbättra arbetssätt och processer.

Vi har tidigare gjort en liknande övning i kontorslandskapet där jag sitter. Jag blev inspirerad av en lek som vi lekte på kollo när jag var liten, där man under en vecka skulle vara snäll mot en person som man blev tilldelad utan att avslöja vem man var.

Jag skrev helt sonika upp lappar med namnen på alla kollegor i rummet så att alla fick en bunt med allas namn. På de fick man beskriva personen både på jobbet och privat. Dessa delades sen ut anonymt, så när man kom tillbaka efter lunchen en dag kunde det ligga en lapp under tangentbordet med en fin hälsning. Då dessa lappar också är lite solskadade lägger jag upp dem här med för att spara och bevara!

På jobbet

Nyskapande, nyfiken, vältränad, driven, pålitlig, effektiv, positiv, hjälpsam, initiativtagande, kreativ, bestämd, proffsig, noggrann och skicklig.

Som person

Självständig, naturlig, inspirerande, rolig, engagerad, bestämd, entusiastisk, fokuserad, lugn, orädd, självsäker, omtänksam och fridsam.

Du kanske blir inspirerad att göra något liknande på ditt jobb?

Vilken färg är du?

Bestämd helalf.se

Vältränad! På jobbet har vi roliga timmen på fredagar för att stärka gemenskapen i vår lilla grupp (och för att det gör oss så glada). Vi har bland annat haft tipspromenad och vissa av oss har ätit popcorn. När det var min tur att hitta på något kul skrev jag små lappar med allas namn på och delade ut så att alla fick varsin bunt lappar med alla kollegors namn på.

Omtänksam helalf.se

Det var helt fritt att fylla i om man ville och tanken var att fredagstimmen skulle sträcka sig lite längre. Lapp efter lapp fylldes i under största möjliga hemlighetsmakeri när kollegorna var på möte eller lunch och när man kom tillbaka kunde man hitta en gömd lapp under kalendern eller datorn där någon anonymt skrivit vad hon uppskattar med en på jobbet och privat. Det var lyckat!

Gul helalf.se

Just nu håller jag på att läsa Omgiven av idioter som försöker förklara hur olika vi är som personer genom att dela in oss i fyra olika färger efter de egenskaper vi själva valt. Du kanske känner igen det från någon jobbintervju? Jag ser mig själv som gul med röda inslag och min kille skriver under på viljestark, tävlingslysten och bestämd. (Det är extra kul att två av mina kollegor använde just det bestämd!)

”Omgiven av idioter beskriver konkret och underhållande en av världens mest spridda metoder för att sortera olikheterna inom mänsklig kommunikation. Via den vetenskapliga bakgrunden, genom vardagens möten, ger den ett konkret hjälpmedel att förstå de viktigaste skillnaderna mellan olika kommunikations­stilar.”

Det här är inget jag sväljer med hull och hår men i grund och botten är jag oerhört nyfiken på varför vi människor inte verkar kunna komma överens, hur vi kan uppfatta samma budskap så olika och vad vi bör tänka på när vi pratar med varandra, vare sig det är på jobbet, i en relation eller i sociala medier.

Vilken färg är du?

Som en dans

Knä, knä, spark, spark, parera, parera, ducka, upper cut, krok, rak höger. Boxning är som en dans!

I går på boxningspasset på jobbet hade jag glömt skorna så jag körde barfota och kom genast in i något som kan liknas vid ett thaiboxningsmode. Döm om min förvåning när vår instruktör Micke börjar pumpa tysk techno! Jag och Mia kunde inte hålla oss från att prata hittepå-tyska med varandra vilket ledde till för mycket skratt och för lite upper cuts-kombinationer.

Knä, knä, spark, spark, parera, parera, ducka, upper cut, krok, rak höger, repetera. När Mia och jag boxas känns det inte sällan som en dans.

Boxning på jobbet

Boxning på jobbet.

På tisdagar har vi boxning på lunchen. Det är ett utmärkt tillfälle att slåss till bra musik. 

Boxning på jobbet.

Vår tränare Micke brukar låta oss köra olika kombinationer, först i 20 sekunder och sen upp till två minuter. Puh! Den sista kvarten kör vi magövningar och stretch.

Boxning på jobbet.

När Mia och jag får flow är boxningen nästan som en dans. Andra gånger är det sjukt intensivt och hårt. ”Som en Duracell-kanin!”

Boxning på jobbet.

Men mest av allt är det bara roligt! Ser fram emot passen varje tisdag!

Din gåva kan bli dubbelt så mycket värd

Innan regnet.

I fredags mailade jag till PR-chefen för att fråga vad min arbetsplats gör för människor på flykt och kom med ett konkret förslag. Kan vi starta en insamling bland de anställda som matchas av företaget?

I måndags mailade PR-chefen och tackade för förslaget och sa att hon skulle ta upp det redan på lunchen med koncernledningen. Senare på dagen fick jag ett till mail som bekräftade att förslaget fått ett positivt mottagande!

I går lade hon upp ett inlägg på intranätet med en länk till insamlingen som valt att ge pengar till UNHCRs arbete. Givetvis går det att samla in pengar som privatperson också men tänk om varje krona som skänks skulle vara dubbelt så mycket värd?

Vi använder oss av Better Now för att samla in pengar men det finns även andra aktörer. Nästan alla organisationer erbjuder dessutom möjligheten att starta egna insamlingar på sina respektive hemsidor. Fråga chefen, hör med PR-avdelningen och kom med förslag. Tipsa sen dina vänner i sociala medier att göra samma sak!